Face à des circonstances inhabituelles, il est préférable de recourir à des moyens particuliers. C’est là qu’intervient le manager de transition. Du fait de l’intervention d’un expert, d’une entreprise en crise, d’un remplacement d’urgence, d’une réorganisation ou au contraire d’une…
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Plusieurs activités dans une entreprise peuvent rencontrer une période de sous-performance. Dans ce cas, la baisse de la demande des clients est considérable. Ce n’est pas tout, plusieurs facteurs peuvent causer cette situation difficile, y compris la baisse de la…
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Il est parfois difficile de comprendre les paperasses et les problèmes dans le monde administratif et judiciaire. Voilà pourquoi, souvent, on fait appel à un avocat pour tout gérer à notre place. Mais réellement, en quoi consiste ce métier ? Et…
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Paul morlet est le fondateur d’entreprise Lunettes pour tous. Il a également révolutionné le marché français de lunettes. Il a, avec les lunettes à coût attractif, pu séduire plusieurs personnes. En raison de fort potentiel dont il possède, il peut aussi affronter les géants de…
Lire la suiteLe job crafting consiste à personnaliser son lieu de travail avec ses propres mains d’œuvre. Il consiste à trouver de la motivation et du plaisir au travail avec ses propres techniques, en employant ses propres arts. Notion sur le job…
Lire la suiteCertains pensent qu’être bienveillant, c’est une faiblesse de la part d’un dirigeant. Bonté, indulgence, amabilité font partie des fondements du management bienveillant. Cela requiert un travail quotidien ainsi que des compétences managériales aiguës. L’adoption certaines aptitudes humaines est aussi primordiales avec ce système de gestion. Comment mettre en place un…
Lire la suiteDe nos jours, l’innovation est au cœur des stratégies dans le monde du business. Cela est plutôt logique, car elle permet aux entrepreneurs d’être en conformité aux attentes de leurs clients et de s’adapter aux diverses mutations économiques. Pour réaliser…
Lire la suiteExercer le poste de dirigeant requiert beaucoup de fantasmes et de convoitises. Cependant, les obstacles psychologiques sont inévitables à travers l’ivresse de pouvoir et les packages reluisants. Le sentiment de solitude envahit certains dirigeants d’entreprise et cela peut être insurmontable….
Lire la suiteDans les entreprises, le séminaire d’entreprise répond essentiellement à de nombreux objectifs stratégiques. À cette occasion, le partage d’avis et de commentaires devient crucial. Un dialogue doit être également mis en œuvre entre l’ensemble du personnel. Comme le message est…
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